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米乐体育app在线拥有今天的成功,源自于全体员工的精湛技能以及全情投入的无私奉献。如果说员工与企业是相互依存的利益共同体,那么在这艘承载共同利益的船上同心划桨、合力前行便是一致的目标。员工成长与企业发展从来都是相辅相成的,米乐体育app在线所有推进各项工作的努力,最终目的都是为了最大限度地实现“通过共同促进企业的不断发展,在为社会和股东作出贡献的同时,努力为员工自身谋取越来越好的利益”的核心价值观,在兼顾各方利益的同时,着重提高员工在物质和精神方面的利益。

米乐体育app在线十分关注个人及事业发展的整体性。在米乐体育app在线,员工的职业发展将得到大力支持,米乐体育app在线设计了科学、合理的职业发展通道,为员工施展才能提供了广阔的舞台,员工可根据兴趣、能力、专业等选择适合自己的发展方向,实现自我价值。米乐体育app在线全方位为员工搭建系统科学的学习平台,通过工业管理学院及系统培训规划,帮助员工提升知识、技能和相关经验,加速员工成长。

除了薪酬和职业发展,米乐体育app在线还致力于营造一个积极健康,丰富多彩的工作环境,米乐体育app在线人可以在繁冗的工作之余畅享丰富业余生活。在“不断进取,永不满足”企业精神的激励和鞭策下,米乐体育app在线致力于让每一位员工在米乐体育app在线的工作经历,都成为个人职业发展历程中最有价值的一环。

员工职业规划与发展

米乐体育app在线科学、合理的“双轨道”的发展通道,每个员工均可根据兴趣、能力、专业等选择适合自己的职业发展道路。

事业

我们崇尚事业留人

为米乐体育app在线内部的优秀人才提供更多成就自我、实现自身价值的机会。

环境

我们强调环境留人

米乐体育app在线视员工身心健康为第一要务,在企业内部构建积极向上的人才环境。

待遇

我们主张待遇留人

围绕“在不断为国家和股东创造利润的同事,为员工谋取越来越好的福利”的核心价值观,建立一整套行之有效、极富激励性的经营机制。

情感

我们重视情感留人

在重视个人才能的同时,更加注重同事间的亲情和团队合力。

企业文化

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